Podjąłeś decyzję, że chcesz powiększać zespół, że chcesz skalować swoją firmą i zatrudniasz handlowców. Brawo. Jeśli zatrudniasz ludzi z wizją pracy stałej i bezpiecznej, to Twoim obowiązkiem jako pracodawcy jest się zastanowić, czy będziesz miał dla handlowców produkt . Wszystko po to, aby mogli oni sprzedawać z sukcesem i przynosić dodatkowe przychody dla Twojej firmy.
W dzisiejszym odcinku podcastu, Agnieszka Adamczyk opowie w solowej odsłonie:
Kiedy i jak zrekrutować super handlowca?
Jak przedsiębiorca powinien być przygotowany do budowy zespołu sprzedażowego?
Jak określić profil handlowca?
Jak powinien wyglądać idealny proces rekrutacji? ( ile spotkań, jakie zadania? ).
Jak zaopiekować się handlowcem przez pierwsze dni?
Jak wspiera przedsiębiorców w procesie rekrutacji?
Kim jest Agnieszka Adamczyk?
W SALESDOCk pomaga startupom i firmom technologicznym B2B zwiększać ich potencjał sprzedażowy. Przeprojektuje procesy sprzedażowe i realizujemy sprzedaż dla klientów. Realizuję takie usługi jak: ▪︎ outsourcing sprzedaży B2B ▪︎ definiowanie procesów sprzedażowych, planów, wskaźników KPI i struktury premii ▪︎ konfigurowanie CRM i innych narzędzi automatyzujących sprzedaż ▪︎ znalezienie odpowiednich sprzedawców do swojego zespołu.
Ruszyły zapisy na nasz 4 tygodniowy program – Nowa droga biznesowa. To kompleksowy proces, dla osób, które chcą działać, chcą coś zmienić. Każdego dnia po kolei, działamy razem i pracujemy nad Twoim celem. Jest to program webinariów on – line, które wychodzą co 3 dni z konkretną wiedzę merytoryczną. Po każdym webinarze pracujesz nad swoim zadaniem domowym i swoimi celami do spełnienia. Dowiedz się więcej na temat tego programu i zgłoś swój udział.
Dodaj komentarz